LA  ASERTIVIDAD

La asertividad significa afirmar con certeza. Dentro de la comunicación situamos a la persona asertiva en un punto intermedio entre la agresividad y la pasividad . es una forma de expresión consciente, clara, congruente y equilibrada. Ser asertivo es tener la capacidad para expresar lo que se quiere , lo que se siente o lo que se piensa sin incomodar al otro .

La asertividad se manifiesta mediante una conducta empática . esto significa que somos capaces de ponernos en el lugar del otro significa comprensión. La ventaja de ser asertivo es que se consigue lo que uno quiere sin ocasionar trastornos a los demás . 

FUNCIONES DEL ABOGADO

1.- Defensa de sus intereses en todo tipo de procedimientos judiciales, ya sean estos de la jurisdicción civil , penal social o contencioso

2.- Negociación y redacción de todo tipo de contratos públicos y privados , ya sean estos de trabajo, de ejecución de obras o prestación de servicios, de compraventa de bienes

3.- Asesoramiento e intermediación en todo tipo de operaciones inmobiliarias, compraventa y/o arrendamiento de pisos y fincas urbanas y rusticas, con la preparación de los contratos y documentos jurídicos necesarios

4.Defensa de sus intereses y asesoramiento en materia urbanística, actuando a tal efecto ante las administraciones locales y superiores, y configurando todas las formalidades jurídicas necesarias

5. Asesoramiento fiscal preparación y presentación de todo tipo de declaraciones y obligaciones contra los actos de las haciendas publicas.

6. Redacción de testamentos, declaraciones de herederos sin testamentos y particiones hereditarias, así como procedimientos judiciales en  materia hereditaria.

 

7. Redacción de capitulaciones relativas al régimen económico del matrimonio ( separación de bienes)

8. Asesoramiento y gestión de derechos en materia de propiedad intelectual e industrial de marcas , patentes , etc.

9. Defensa ante la imposición de sanciones y multas por parte de cualquier organismo público

10. Redacción de escritos y recursos en todo tipo de procedimientos administrativos, gestión de sus intereses en los distintos organismos y obtención de todo tipo de licencias , autorizaciones, subvenciones

 

11. Constitución, gestión y disolución de todo tipo de sociedades mercantiles y civiles, operaciones de re estructuración societaria y asesoramiento general en derecho de la empresa

12. Asistencia y/o acompañamiento a todo tipo de juntas o reuniones sean estas, comunidades  de propietarios, sociedades , asociaciones , etc

13. Mediación en conflictos familiares , empresariales , laborales.

14. Intervención como arbitro de equidad o de derecho para la resolución de cualquier tipo de disputas o conflictos entre personas o empresas

15. Reclamaciones por accidentes a los sujetos responsables, a las compañías de seguros y /o a los organismos públicos